植保无人机技能竞赛现场
专家查看农户作物长势
工作人员现场问需
线下招聘会
本报记者 李晓楠 见习记者 孙芷琪 本报通讯员 李延晴
在广袤的乡村振兴画卷上，一支独特的“工”字画笔正在齐河勾勒新图景。齐河县总工会紧扣职能定位，精准锚定工会参与乡村振兴的切入点与着力点，以助力乡村振兴“十大行动”为重要抓手，在就业技能培训、农民工创业、工友创业园建设等关键领域精准施策、持续发力，充分发挥“工”字号优势，以“工”助农、以“工”促农，全力打造独具特色的助力乡村振兴“工会模式”，走出了一条“工会搭台、职工参与、产业赋能、乡村受益”的创新路径。
产业筑巢——打造乡村发展新高地
5月23日，在市级工友创业园——齐河思远蔬菜种植专业合作社的温室大棚内，工人正在采摘高品质蔬菜。这家集种植、加工、销售于一体的农业龙头企业，通过“公司+合作社+农户”模式，带动周边500余户农民增收。“工会帮我们协调土地流转、对接技术培训，还带着我们去参加农产品展销会，现在订单多得忙不过来！”合作社理事长张虎的话语中满是感激。这句朴实的感谢，折射出工会服务在乡村产业中的实际成效。
张虎的感慨，源于县总工会近三年来持续推进的工友创业园提质增效工作。近年来，县总工会围绕推动农业全产业链发展，以农业龙头企业、农业园区、农业合作组织、特色小镇等为重点，按照“逐级培育、逐步提升”的原则，每年培育一批吸纳就业和扶持创业能力强、在乡村振兴中发挥作用明显的工友创业园。
“为了充分发挥工友创业园在乡村振兴中的示范带动作用，夯实工会助力乡村振兴一线阵地，我们在政策、人才、资金、技术、营销等方面，加强对各工友创业园创新发展的服务扶持力度。”县总工会党组成员、保障部部长张一德介绍，他们积极协调高校、科研院所、专业机构与工友创业园对接合作，帮助工友创业园培养管理人才、技术骨干，解决业务技术难题，推动工友创业园深挖市场潜力、拓宽销售渠道。
晏城街道乡土丰利农机服务专业合作社由返乡农民工创办，在工会的支持下，从最初的几台农机发展成为拥有50余台套现代化设备的专业服务组织。“工会不仅给我们提供政策支持，还组织我们参加技能竞赛，现在我们的服务范围已经覆盖了周边3个乡镇。”合作社理事长甄利军说。
为了更好地服务工友创业园，县总工会按照“三分类三提升”原则，为每家工友创业园确定联系人，提供动态督导和精准服务。目前，全县已培育省级工友创业园10家、市级15家，辐射带动1万余名农民工就业，吸纳会员1万余名。
不仅如此，县总工会通过建设新就业形态劳动者之家、户外劳动者驿站等服务阵地，为工友创业园提供法律援助、心理疏导、子女托管等多元化服务。同时，鼓励支持有条件有需求的工友创业园建设职工之家、职工书屋、“工会妈妈小屋”、工会驿站等各类职工服务阵地，不断丰富职工群众的精神文化生活。近三年，县总工会累计发放救助金20万余元，开展“夏送清凉”“农民丰收节走访慰问”等活动，惠及农民工6500余人。
技能提升——点燃乡村振兴“人才引擎”
5月23日，在山东齐力新农业服务有限公司的设备间，农机手李建国正聚精会神地调试着植保无人机。今年48岁的李建国多年前还只是一名普通的农民，如今摇身一变，已经成了齐力新公司的种植主管，并且是齐河县植保无人机技能竞赛的冠军。
“过去种地全凭老把式经验，现在跟着工会的培训课‘玩’起了无人机植保，还摸清了智能农机的操作门道，效率直接翻了好几倍！”从“面朝黄土”到“操控科技”，李建国的身份蜕变，就是受益于县总工会“技能提升行动”。
近年来，县总工会发挥各级工友创业园汇聚人才、培养人才的载体作用，强化与技工院校、优秀培训机构等单位的培训合作，面向返乡及下乡就业人员、农民工、农村转移劳动力、就业困难人员，以订单、定向、定岗方式，开展家政、农机、农艺、技术、管理等方面的技能培训，不断推进农村人才队伍建设与乡村全面振兴需求相匹配。同时，因地制宜在乡村振兴重点领域、重点乡村、重点企业举办植保无人机、农机驾驶等技能竞赛，让职工、农民工走上“比武场地”大展身手。去年以来，县总工会组织开展农机驾驶员、电工、育婴师、家政服务等培训13场次，培训农民工1000余人，举办农业相关技能竞赛12场。
“在助力乡村振兴的进程中，农业人才是必不可少的，为此我们通过各种方式塑造一支能力强、技术硬的乡村人才队伍。”县总工会生产部部长李光录介绍，近年来，县总工会不断挖掘培养高水平乡村种植能手、农机达人、手工业者、传统艺人、农村非遗传承人等乡村工匠，为乡村振兴发展提供人才储备和技术支撑。同时，围绕县里的优势传统产业、特色产业，鼓励劳模、工匠建立创新工作室，提升相关产业的创新能力，带动农村劳动力向高技能人才转化。截至目前，建成现代农业劳模工匠学院1家，打造乡村振兴类劳模（工匠）创新工作室3个，产生县级“五小”创新成果15项，其中4项在市级“五小”创新成果评选中获奖。
今年36岁的柴烧技艺非遗传承人崔绪祥，在县总工会的支持下，不仅在赵官镇崔桥村成立了自己的柴烧工坊，还带动了一批人“追随”——20余名村民跟着他揉泥、拉坯、观火、出窑，也捧起了“手艺饭碗”。“工会帮我申请了创业补贴，还组织我参加非遗展销会，现在我的作品已经卖到了北京、上海。”崔绪祥说。
就业护航——助力农民工逐梦职场
5月23日，山东圣喜清真食品有限公司的生产车间里，机器轰鸣声中，分管生产工作的副总经理焦海正专注地检查维修设备，身影在生产线间忙碌穿梭。扎根这里8年，如今他年收入达14万元，日子过得踏实又幸福。
聊起这份工作，焦海笑得合不拢嘴：“在家门口上班就是好，既能照顾老人和孩子，又有稳定收入补贴家用，心里特别满足。”焦海是齐河县本地人，高中毕业后求职屡屡碰壁，一度陷入迷茫。2017年2月，县总工会与人社局联合举办的大型招聘会成了他人生的转折点。抱着试试看的心态，他走进会场，最终凭借踏实肯干的劲头当场被圣喜公司录用。5年时间里，他用出色的工作表现实现了个人成长和职位跃升。
从曾经的就业迷茫到现在的稳定幸福，焦海的经历，正是县总工会助力群众过上好日子的生动缩影。
为破解企业用工难、农民工就业难等难题，今年以来，县总工会接连开展“工会送岗到乡村”“技能培训到家门口”等一系列暖心活动，还依托工友创业园及工友创业联盟，挖掘出一大批订单型、季节性、灵活性岗位，让返乡留乡的农民工在家门口就能找到合适的工作。
不仅如此，县总工会充分发挥线上线下平台优势，推动就业服务向乡村延伸。线上，依托“职工之家”APP、“齐鲁工惠”APP等就业服务平台，实时发布岗位信息，让求职者足不出户即可掌握最新动态；线下，以工会驿站、职工服务中心等阵地为依托，举办专场招聘会、岗位对接会、人才招引会等活动，为农民工、农村转移劳动力和困难职工提供“面对面”求职就业服务。今年以来，县总工会联合人社局已开展4场线下专场招聘会，累计提供1万余个就业岗位，助力5000余名农民工实现再就业。
此外，为助力居民实现家门口就业，县总工会联合多个社区及本地企业搭建“家门口就业”直通车。2月，在友谊社区、永祥社区组织的“社区微业”招聘活动中，家住旗合佳园小区的“宝妈”曲延敏现场与科瑞达玩具厂达成就业协议。
“我以后既能接送孩子，每月还能增收1000元左右，这场活动真是解决了我的大难题。”曲延敏言语之中难掩开心和激动。在这场招聘会中，10多家企业设摊招聘，提供超100个岗位，吸引了350余人踊跃参与。经过企业与求职者的充分沟通，现场30余人达成意向签约。